Domingo, 15 de abril de 2007
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Informe best workplaces de españa 2007, instituto great place to work
Más respeto y confianza en las empresas españolas
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a.l.

Las empresas españolas están haciendo sus deberes y están escuchando a sus empleados, que se sienten cada vez más respetados y confían más en la compañía que les respalda. Esta es la principal conclusión que desprende el informe Best Workplaces de España 2007, el ránking anual de las mejores empresas para trabajar en España que ha celebrado este año su quinta edición. En esta lista de los mejores entornos laborales han participado 200 empresas con un total de 130.000 empleados y, de todas las candidaturas presentadas, 30 han sido seleccionadas como mejores organizaciones para trabajar en nuestro país. La filial española de Microsoft ha sido elegida por su plantilla como la compañía que más se preocupa y mejor trata a sus empleados. El segundo y tercer puesto del ránking lo ocupan, respectivamente, Lilly y Danone. De las 30 empresas, seis son de capital español: Bankinter, Automóviles Utilitarios (Ausa), Infojobs, Grupo Intercom, MRW y Muebles Expomobi. Por segundo año consecutivo, los sectores más representados son el farmacéutico y el tecnológico. Del farmacéutico figuran Lilly, Roche Farma, Novartis, Sandoz Farmacéutica y Merk, Sharp&Dohme; y del tecnológico figuran Microsoft Ibérica, Hewlett Packard, Sun Microsystems y Everis.

Conclusiones positivas

Los datos extraídos del estudio reflejan que «el respeto es el aspecto que más ha mejorado en las compañías. Los empleados de los mejores entornos laborales consideran que reciben un buen trato, independientemente de su posición en la empresa, y tienen facilidad para hablar con sus jefes».

El informe pone también de manifiesto que la igualdad de oportunidades es ya un hecho para el 87% de los trabajadores entrevistados, y la paridad entre hombres y mujeres en estas 30 organizaciones está en línea con los objetivos del Gobierno.

Por otro lado, las cinco características comunes de los 30 mejores lugares en los que trabajar son: las personas confían en sus jefes, sienten que reciben un trato justo y con respeto, están orgullosas de lo que hacen y existe camaradería con sus compañeros.

 
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